O Nas

Społeczna odpowiedzialność biznesu, w skrócie CSR ( Corporate Social Responsibility) to ideologiczna wizja prowadzenia biznesu przed przedsiębiorstwa, z uwzględnieniem interesu społecznego i troski o środowisko. Działania społecznie odpowiedzialne z założenia podejmowane są dobrowolnie i mają na celu poprawę jakości życia ludzi zaangażowanych bezpośrednio, jak i pośrednio w funkcjonowanie firmy. Do takich działań zalicza się m.in. zrównoważony rozwój firmy w oparciu o poszanowanie praw człowieka, rozwój zawodowy i osobisty pracowników, system motywacyjny i szkoleniowy dla zatrudnianych osób, a także szeroko pojętą ochronę środowiska, uwzględniającą chociażby optymalizację procesu zarządzania odpadami: odzysk i recykling materiałów, zmniejszenie zużycia wody i emisji dwutlenku węgla, jak również wkład w lokalną gospodarkę.

Powołując się na to, co stanowi Komisja Europejska , CSR można określić jako „koncepcję dobrowolnego uwzględniania przez firmę aspektów społecznych i ekologicznych podczas prowadzenia działań komercyjnych oraz w kontaktach z otoczeniem (Green Paper. Promoting The European framework for the Corporate Social Responsibility, European Commision). Z kolei Światowa Rada Biznesu na Rzecz Zrównoważonego Rozwoju przez CSR rozumie „zobowiązanie biznesu mające na celu zrównoważony rozwój ekonomiczny, zmierzający do poprawy warunków i jakości życia, dzięki współpracy zatrudnionych i ich rodzin, lokalnych społeczności oraz całego społeczeństwa” (World Business Council for Sustainable Development). Forum Odpowiedzialnego Biznesu, polska platforma internetowa, której działania aktywizują się wokół rozpowszechnianie idei i złożeń odpowiedzialnego biznesu, stanowiąca miejsce wymiany informacji o CSR, proponuje

następującą definicję: „Odpowiedzialny biznes to dobrowolna strategia uwzględniająca społeczne, etyczne i ekologiczne aspekty w działalności gospodarczej oraz w kontaktach z interesariuszami (m.in. z pracownikami, z klientami, akcjonariuszami, dostawcami, społecznością lokalną). To wkład biznesu w realizację polityki zrównoważonego rozwoju gospodarczego oraz taki sposób prowadzenia firmy, w którym celem priorytetowym jest osiągnięcie równowagi między jej efektywnością i dochodowością a interesem społecznym”.

Dr Bolesław Rok, który wystąpił podczas gali ogłoszenia zwycięzców Rankingu Odpowiedzialnych Firm w 2012 roku, słusznie stwierdził, że dla firmy najważniejsze powinno być „rozumienie długoterminowych wyzwań, dostrzeganie konsekwencji ekonomicznych, społecznych i ekologicznych, oraz równoważenie sprzecznych interesów przez partycypację” (Marcin Grzybek, Forum Odpowiedzialnego Biznesu)